高校工会经常开展和积极组织有益于教职工身心健康的文体活动，能够提高教职工的整体素质，增加校园文化氛围，培养他们的团队协作精神，对构建和谐校园具有十分重要的意义。
一、高校开展文体工作的重要意义
1.丰富精神文化生活，提高生活质量
高校文体工作的对象是从事脑力劳动的教师和科研工作者，他们长期超负荷工作，大多数处于亚健康状态。科学研究表明，健康有益的文体活动是一种积极有效的
休息方式。活泼的形式，健康的内容，使人们得到精神上的愉悦，心理上的满足，身体上的健康。因此，文体活动的开展，满足了教职工对强身健体和精神文化的需
求，丰富了他们的业余生活。
2.提高整体素质，增强对工作的主动性、创造性
开展群众性的文体活动，不仅陶冶了教职工的情操，提高了他们的文化修养，而且提高他们的思维敏捷力，促进了教职工队伍整体素质的提高，从而，能以更大的热情和更饱满的精力投入到工作中去，大大提高了工作质量和效率。
3.增进交流沟通，增强集体荣誉感
教职工在参与文体活动时，与同事间的沟通和协作，增进了友谊，同时，在自己融入集体的过程中，强化了团队精神和归属感。实践证明，各项群众文体活动的开
展，可以密切干部和群众关系，增进广大教职工间的了解和沟通，同时创造活跃、宽松的文化氛围，増强学校的凝聚力和向心力。
二、高校工会如何开展好文体活动
1.精心策划形式多样的活动
常规的大型活动要保证活动质量以及教职工参与率。全校运动会系列活动形式多样，包括有：广播操比赛、田径赛、乒乓赛、羽毛球赛、网球赛、篮球赛、足球赛、游泳赛等，项目齐全的比赛，满足了不同体育爱好者的需求，有效推动了全民健身活动的开展。
以节日、庆典日为契机，举办系列庆祝活动。2008年是奥运年，开展了“迎奥运讲文明树新风——奥运知识问答”活动。2009年为庆祝中华人民共和国成
立60周年，组织了“祖国万岁”大合唱，弘扬了中华民族优秀文化传统。2010年，上海举办了世博会，组织了“为祖国歌唱，为世博喝彩”为主题的文艺汇
演。
开展特色活动。由于教职工年龄、性别、职业差异，文化素养、欣赏水平不一，因此，策划的活动一定要丰富多样，有不同的特点，不同的层次，以满足教职工的
多种需求。我们开展了“迎新健身长跑”、趣味赛、游泳趣味赛、插花艺术活动，特邀德国青年管乐爱乐乐团、荷兰王国克维尼管弦乐合唱团举办专场演出，为广大
师生带来了高层次的艺术享受。
组织与校外的联谊赛或市级比赛。组织与校外联谊比赛，如与财经大学的乒乓球友谊赛，与复旦大学的象棋比赛，与嘉定区泳协的游泳邀请赛，参加宝山区的足球邀请赛。通过比赛，教职工的整体艺术水平和竞技水平的得到提高，促进学校文体活动的开展。
2.发挥基层工会和协会的作用
公司教职工队伍庞大，为了便于安排工作，我们根据部门、公司，下设了30个分工会。校工会主要负责组织全校性的大型文体活动。各基层工会可结合自身特
点，在小范围内，灵活机动地开展多种形式的活动，从而保证工会文体工作以点带面，全面铺开。另外，公司现有13个教职工文体协会，会员757名，经常开展
一些有意义的活动。教职工文体协会工作的开展，对于丰富校园文化，促进学校精神文明建设和构建和谐校园起到了积极的作用。
注重领导的参与和支持。在工会举办的各类文体活动中，党政领导的支持，在政策、物力、财力上，提供了可靠保证；领导或当评委，或当裁判，或当运动员，或当颁奖“嘉宾”，或当热情的观众，他们的出现也调动了广大教职工的参与热情。
3.做好宣传和鼓励工作
在活动结束前，要做好宣传工作，通过多种渠道发布消息，比如网页、邮箱、电话、橱窗、即时通信、广播电视等途径，使尽可能多的教职工知道并参与到活动中
来。活动中或结束后亦要通过网站、报纸和广播电视做宣传报道。对于参与活动的教职工，尤其是获得名次的，应在精神上给予鼓励，物质上给予奖励。另外，支持
分工会和协会经常性的举行一些形式多样、参与度高、特色鲜明的活动，并给予相应的经费支持，还可建立考核和奖励制度，充分发挥他们的积极作用，提高活动的
质量，为教职工提供一个轻松、愉快、和谐的文化氛围。
综上所述，高校工会的文体工作作为高校文化建设的重要组成部分，愈来愈显示出其独特的意义和不可忽视的作用。让大多数教职工参与到工会文体活动中，使工会文体活动真正起到丰富教职工业余文化生活、促进教职工身心健康、推动学校各项工作的进展的作用。
